武汉、襄阳客运段招聘

一、招聘岗位:乘务员
二、用工单位:武汉客运段、襄阳客运段
三、工作地点:武汉、襄阳。
四、工作职责:
1、站台立岗迎送旅客上下车,引导旅客入座;
2、负责旅客车票核对、查验车票、检查登记、补办车票等工作;
3、负责报站并提醒旅客到站、在列车行进过程中为旅客提供咨询服务工作;
4、维持列车秩序,引导旅客行李物品的摆放工作,确保旅客人身安全和财产安全;
5、管理车厢环境,保持车厢整齐清洁,对车厢进行卫生清扫和卧具整理,维持车厢秩序、监督协查违禁品;
6、扶老携幼,对老、弱、病、残、孕、等重点旅客做到重点登记、照顾工作;
7、按照列车长的指示做好工作,服从命令,听从指挥;
8、处理突发事件及完成领导交办的其它事项。
五、招聘要求:
1、女性:年龄18-24岁,身高165-170cm;
2、具有国家承认的大专及以上毕业证;
3、五官端正,形象气质佳,普通话标准,体态均匀;
4、遵纪守法、爱岗敬业、服从指挥、无不良嗜好、未受到任何行政处分和刑事处罚;
5、热爱铁路运输服务工作,身体健康,无纹身,吃苦耐劳,具有一定的突发事件处理能力;
6、政治可靠,无违法犯罪及不良记录。
六、薪资待遇:
培训及学习、试用期间3000左右,试用期满并取得列车职业资格证后,实行包干工资,具体以实际发放至个人为准。
(1)高铁动车、襄阳动车、z37/8次列车员(特快),工资4000-8000元。
(2)其他直达列车员,月工资3600-6000元,实际工资以具体到个人为准。
七、合同社保:录用人员试用期过后签订派遣合同,按照国家或有关地方政策规定,录用人员转正后办理社保。
八、作休:日常工作时间执行跑几休几等形式,每月工作十五天左右。非跑车时间除了参加在职提升培训外,均为休息时间。
九、食宿:出乘期间提供工作餐,出乘期间有待班宿舍,休息期间食宿自理。

十、岗前培训:面试通过需进行为期大约30天左右的岗前培训,培训期间食宿自理,培训期间无薪资,培训结束考核上车。

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